Wenn du dich auf eine Stelle als Sachbearbeiterin oder Sachbearbeiter Rechnungswesen bewirbst, findest du in den Jobinseraten eine Reihe von Fähigkeiten und Persönlichkeitsmerkmalen, die du mitbringen solltest. 

Die Digitalisierung hat die Anforderungen erweitert. Der Schweizer Arbeitsmarkt braucht für Sachbearbeitende Rechnungswesen qualifizierte Fachkräfte mit herkömmlichen Buchhaltungskenntnissen, die aber auch moderne digitale Kompetenzen mitbringen.

Kenntnisse in Finanzbuchhaltung, Sozialversicherungen und Steuerwesen sind weiterhin der Kern. Zunehmend wichtig werden nun aber ERP-Systeme, Datenanalyse oder Compliance-Management. Die allermeisten Inserate fordern denn auch «Erfahrung mit ERP-Systemen».

Dies sind häufig geforderte Fähigkeiten in Jobinseraten: 

• Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung:
  Arbeitgeber erwarten, dass du die Grundlagen und fortgeschrittene Techniken (u.a. KI) der Finanzbuchhaltung beherrschst.
• Verständnis der Mehrwertsteuer und deren Abrechnung:
  Du solltest die Mehrwertsteuer korrekt erfassen und sie abrechnen können.  
• Kenntnisse in Sozialversicherungen:
  Du kennst die Sozialversicherungssysteme und wie sie buchhalterisch behandelt werden.
• Jahresabschluss:
  Du weisst, welche Arbeiten zum Jahresabschluss erforderlich sind, wie man einen Jahresabschluss erstellt und analysiert.
• Operativ selbstständig:
  Du solltest Aufgaben in der Finanz- und Betriebsbuchhaltung selbständig erledigen können.
• Analytische Fähigkeiten:
  Du weisst, wie du finanzielle Daten analysieren und interpretieren kannst.
• Kosten- und Leistungsrechnung:
  Du verstehst die Kosten- und Leistungsrechnung.
• IT-Kenntnisse:
  Du kannst mit Buchhaltungssoftware und Excel umgehen.
• Kommunikation:
  Du kannst dich mündlich und schriftlich gut ausdrücken.  

Unsere Weiterbildung Sachbearbeiter/-in Rechnungswesen kv edupool deckt die meisten geforderten Hard Skills ab. Sie bietet eine umfassende Ausbildung, die Theorie und Praxis vermittelt und dich gut auf die Anforderungen des Arbeitsmarktes vorbereitet.